Loja O Boticário abre Vagas para Estoquista em São Luís

Descrição

A Gentil Negócios, com mais de 40 anos de experiência no varejo de beleza, está em busca de um profissional comprometido, ágil e atento aos detalhes para integrar a equipe como Estoquista na unidade VD Areinha, em São Luís. Com presença consolidada em quatro estados – Maranhão, Ceará, Rio Grande do Norte e Paraíba –, a empresa conta com mais de 100 operações, incluindo lojas físicas, canais digitais e espaços multimarcas. Sua missão é clara: levar cuidado, beleza e excelência a cada cliente, em cada atendimento.

Requisitos

Para ocupar a posição de Estoquista na unidade do O Boticário na Areinha, o(a) candidato(a) precisa atender aos seguintes critérios:

Ensino Médio completo, com comprovação;

Conhecimento básico em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint e Outlook);

Desejável familiaridade com rotinas logísticas e de estoque;

Capacidade de trabalhar de forma organizada e manter o foco em rotinas operacionais;

Comprometimento com prazos, metas e qualidade de entrega;

Habilidade de comunicação e disposição para colaborar com a equipe de vendas e liderança da loja;

Vontade de aprender e crescer profissionalmente em uma empresa que valoriza o desenvolvimento de talentos.

Atividades

As principais responsabilidades do Estoquista nesta unidade envolvem diversas rotinas fundamentais para o funcionamento eficaz da loja. São elas:

Recebimento de mercadorias: Garantir que todos os produtos sejam recebidos corretamente, conferindo notas fiscais, volumes e condições dos itens recebidos;

Organização do estoque: Manter o estoque limpo, acessível e devidamente identificado, assegurando que cada produto esteja armazenado de forma apropriada;

Controle de validade: Monitorar o prazo de validade dos produtos, principalmente os cosméticos e itens com data de vencimento, informando à equipe sempre que necessário para giro de estoque;

Apoio ao abastecimento da loja: Auxiliar a equipe de vendas na reposição de produtos nas prateleiras e vitrines, garantindo que os itens estejam sempre disponíveis para os clientes;

Orientação aos consumidores: Quando solicitado, orientar clientes sobre localização de produtos ou encaminhá-los para um vendedor responsável;

Atenção à conservação dos produtos: Monitorar as condições físicas dos itens, observando embalagens danificadas, vazamentos ou qualquer fator que possa comprometer a integridade do produto;

Colaboração na limpeza e organização da loja: Participar de ações de organização do ambiente, em parceria com os demais membros da equipe;

Participação em treinamentos e capacitações: Envolver-se nas formações promovidas pela empresa, com o objetivo de desenvolver competências técnicas e comportamentais alinhadas à cultura da Gentil.

A atuação do estoquista exige atenção aos detalhes, agilidade e comprometimento com o funcionamento geral da loja. O profissional será acompanhado por uma liderança dedicada, que estimula o desenvolvimento contínuo e valoriza a entrega com excelência.

Oferecemos

A Gentil Negócios oferece um pacote de benefícios robusto, voltado para o bem-estar, desenvolvimento e valorização dos seus colaboradores. Entre os principais benefícios, destacam-se:

Plano de Saúde com cobertura regional;

Plano Odontológico, proporcionando segurança e cuidado com a saúde bucal;

TotalPass, plataforma de bem-estar que oferece acesso a academias e atividades físicas com valores acessíveis;

Vale Alimentação e Vale Refeição com flexibilidade de uso, por meio da plataforma Alyment, permitindo ao colaborador escolher como deseja utilizar o benefício;

Day Off no aniversário: um dia de folga exclusivo para comemorar o seu aniversário com liberdade;

Cartão Presente de aniversário, como forma de reconhecimento e valorização;

Descontos em compras nas lojas O Boticário, Quem Disse Berenice?, Eudora e demais marcas do grupo, como benefício exclusivo para colaboradores;

Plano de Carreira estruturado, com oportunidades reais de crescimento interno;

Descontos em universidades parceiras, incentivando a formação e a educação continuada dos colaboradores;

Acesso a programas de treinamento e capacitação técnica e comportamental, com foco no desenvolvimento profissional e pessoal.

Carga Horária

O contrato de trabalho segue a Combianr

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